薪國手全場(chǎng)10中0僅2分，球迷：別霍霍國家隊了

拿著(zhù)聯(lián)盟頂薪卻交出如此低效的成績(jì)單，難免讓人質(zhì)疑頂薪是否成了束縛他前進(jìn)的枷鎖。當薪資待遇達到職業(yè)生涯頂峰，缺乏進(jìn)一步的激勵機制，部分球員容易陷入自我滿(mǎn)足的舒適區，拼搏勁頭大不如前。浙江男籃去年休賽期送出的3份頂薪合同，如今看來(lái)都沒(méi)能收到預期效果，重金打造的本土核心陣容，反而在一定程度上成為了球隊前進(jìn)的負擔。

國家隊的名額從來(lái)不是終身制，理應留給狀態(tài)更好、更具拼勁的球員。如今的程帥澎，不僅在俱樂(lè )部賽事中表現低迷，在同位置競爭中也已全面落后，賀希寧、龐崢麟、郭昊文等球員的狀態(tài)都遠勝于他。傷病或許是導致他狀態(tài)下滑的客觀(guān)原因，但手感不佳時(shí)執拗的打球方式，以及明顯不足的臨場(chǎng)調整能力，才是制約他的核心問(wèn)題。

浙江男籃本賽季一舉簽下四名外援，球隊的目標顯然不止于進(jìn)軍季后賽?？稍陉P(guān)鍵的后衛位置上，拿著(zhù)頂薪的程帥澎狀態(tài)如此不穩定，球隊的季后賽前景確實(shí)不容樂(lè )觀(guān)。在容錯率極低的關(guān)鍵位置，球隊需要的是能穩定輸出的可靠戰力，而非偶爾閃光的神經(jīng)刀球員。