蓉城和教練徐正源分數是正確的思路，這球隊到了需要更新?lián)Q代階段

蓉城教練徐正源揮揮手，不帶走一片云彩，這出走大戲，對蓉城來(lái)說(shuō)，說(shuō)不定是場(chǎng)及時(shí)雨！你瞅瞅中超那些老字號俱樂(lè )部，有幾個(gè)教頭能穩坐釣魚(yú)臺這么多年？全球范圍內，執教超三年的都算稀有動(dòng)物了。這事兒明擺著(zhù)，要是再給這位教練開(kāi)綠燈，讓他隨便買(mǎi)人，蓉城以后怕是要頭疼醫頭，腳疼醫腳，忙得團團轉。

徐正源一走，蓉城球迷先別急著(zhù)哭，短期可能是晴天霹靂，但長(cháng)遠看，這可是開(kāi)啟新篇章的好機會(huì )。不用再為了成績(jì)單，硬著(zhù)頭皮讓老將們繼續沖鋒陷陣，年齡大了，跑起來(lái)都帶風(fēng)，還怎么跟小年輕拼速度？再說(shuō)，徐指導在蓉城待得太久了，都快成球隊的“定海神針”了，大家一提到教練，就想到他，這哪是教練，簡(jiǎn)直是“球隊靈魂附體”！他要真留下來(lái)，加薪不說(shuō)，還得給他引援大權，那蓉城管理層豈不是要喊“臣妾做不到啊”！畢竟，蓉城和泰山現在可是“兄弟連心”，管理團隊一個(gè)模子刻出來(lái)的。

看看蓉城現在的陣容，國內球員加外援，一個(gè)個(gè)都是“資深玩家”了，這球隊明顯到了該“新陳代謝”的時(shí)候。徐指導可能還想留著(zhù)這些老伙計，再招幾個(gè)即戰力，但這成本，嘖嘖，可不是一筆小數目。所以，分手快樂(lè )，對雙方都好。下賽季，蓉城怕是要迎來(lái)一場(chǎng)“青春風(fēng)暴”，至于新教練是誰(shuí)，咱們拭目以待，不過(guò)徐指導想在中超其他隊找飯碗，恐怕難如登天?？纯创蘅滴鹾椭暗暮幽辖叹?，韓國教練在中國聯(lián)賽，似乎成了“過(guò)去式”。為啥？還不是因為他們的引援操作，總讓人感覺(jué)是在“埋雷”，球隊未來(lái)想穩定，難！

所以說(shuō)，蓉城這步棋走得妙，把引援權牢牢抓在自己手里，至少不用擔心教練一時(shí)興起，買(mǎi)個(gè)“水貨”回來(lái)，還簽個(gè)超級大合同，長(cháng)期綁定，到時(shí)候想甩都甩不掉?，F在中超各隊，都學(xué)精了，不給教練太多權力，球員合同也盡量短，就怕哪天需要調整，手忙腳亂。蓉城這一波操作，簡(jiǎn)直就是管理層在談判桌上“秀肌肉”，取得了壓倒性?xún)?yōu)勢。不過(guò)話(huà)說(shuō)回來(lái)，中超這個(gè)階段，好教練雖好，但也得看適不適合，畢竟，有時(shí)候，“適合”比“優(yōu)秀”更重要！